这个要看你报考单位之前的考试情况,如果是事业单位,要看面试形式,公告会写明是结构化面试还是面试,要记住2公文的所有基本格式(眉毛、正文、版本注释)有点麻烦,三、通知函会议纪要的写法要正确(计划概要不是公文,但最好能看完),1公文(13种)的类型,公文的特点,公文的书写方向和规则。
1 公文 (13种)的类型,公文的特点,公文的书写方向和规则。要记住2 公文的所有基本格式(眉毛、正文、版本注释)有点麻烦。最好是交叉引用那个文档,全部理解。三、通知函会议纪要的写法要正确(计划概要不是公文,但最好能看完)。其实它们的格式都差不多,主要是内容不一样。
2、面试 公文 写作的行政单位岗位,主要会问哪些问题国考,省考还是事业单位?这个要看你报考单位之前的考试情况。先说国考,国考是各单位单独组织的,所以之前的考试情况很重要。一般国考职位不是纯结构化面试,是与专业知识有关,还是岗位匹配性测试(这里不会问你那么具体的问题,而是从自我认知、角色理解、岗位认知等角度。),然后没有领导小组,你去网上搜一下之前的测试,一大块,如果是省考,你觉得不可能考那两个高频考点,因为考官自己也不知道你报考的是什么岗位,而且同一天不同岗位的面试题目都是一样的,所以你觉得不高的人很可能会问。你最好先了解结构化面试的概念,如果是事业单位,要看面试形式,公告会写明是结构化面试还是面试。前者和省考内容基本相同,后者可能存在你之前说的所谓大概率问题,最后要看岗位招聘是否单一。大机构的招聘面试以标准结构化面试为主,少数地区不会有领导小组。
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