公文写作框架格式

省考证论公文 写作14种类格式:(一)命令(令)适用于根据有关法律发布的行政法规、规章；宣布实施重大行政强制措施；奖励相关单位和人员。格式要求:标题、对象、正文、签名(签发单位、签发时间)(二)决定适用于对重要事项或重大行动作出安排，对有关单位和人员进行奖惩，改变或撤销下级机关作出的不适当的决定。格式要求:标题、主送机关(一般决定可能不包括发送对象)、正文、署名(三)公告适用于国内外重要或法定事项的公告。

格式要求:标题、正文、签名(五)通知适用于公文对下级机关的审批，和公文对上级机关和非直属机关的审批，以及人事任免。格式要求:标题、发文对象、正文、署名(六)通知公文 格式要求:标题、对象、正文、署名(七)提案适用于各级人民政府依照法定程序提请本级人民代表大会或其常务委员会审议的事项。

主要包括两项:标题和主送机关。1.标题。2.主要运送器官。(2)正文。它的结构一般由开头、主体、结尾和结论组成。(3)结尾。一般用礼貌的语言向对方表达希望。或者请对方帮忙解决一个问题，或者请对方及时回复，或者请对方提意见或者请主管部门审批。(4)结论。通常，你应该根据询问、通知、信函或答复的事项选择使用不同的结束语。如“我正在写信询问()”，“请立即回复”，“我正在写信通知你”，“我正在写信回复”。

(5)结尾签名。一般包括签名和书写时间。署名机关和单位名称，注明成文时间年、月、日；并加盖公章。写信应注意的问题写作，首先要注意行文简洁明了，语言运用得当。无论是平行机关还是无隶属关系的随笔，都要注意语气的平和礼貌，不要借势压迫或强迫他人，也不必阿谀奉承，彬彬有礼。至于回复，要注意文笔的针对性和回复的清晰性。

Common公文-2/格式与范文1国家计委、经贸办、农业部、工业部、经贸部、纺织技术监督局:为进一步发展我国羊毛生产，搞活羊毛流通，提高羊毛质量，二、技术监督局要加强对羊毛的质量监督检查。三、尽快组织直接进入国际羊毛拍卖市场。四、为了促进国内养羊业的发展，支持纺织工业生产和扩大出口创汇。

xxx20 XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX XX 经国务院领导同志同意，现批复如下:1 . 同意从当前部分高校应届毕业生中招聘国家行政学院年轻干部，从地方各级政府机关招聘具有发展潜力的县(处)级优秀年轻干部，年龄在40周岁以下。

对，楼上说的还行。研究一下就好。现在新的2012版标准公文-1/已经出来了，可以在网上搜索。党政机关的范围公文 格式1本标准规定了党政机关公文 格式的通用纸张要求、排版印刷和装订要求以及各要素的排列规则，本标准适用于各级党政机关颁发的公文本。公文其他机关单位可参照执行。对于公文用少数民族文字印刷的，其纸张、版式大小、版面和印刷要求按本标准执行，其余可按本标准及相关规定执行。

对于注明日期的参考文件，只有注明日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的参考文件，其最新版本(包括所有修改版本)适用于本标准。GB/T148印刷、书写和制图用纸格式尺寸GB3100国际单位制及其应用GB3101量、单位和符号的一般原则GB3102(所有部分)标点符号用法GB/T15834数字用法3出版物中的术语和定义下列术语和定义适用于本标准。

公文写作排版格式通用部件号、密级和保密期限、紧急程度、签发机关文号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、签发机关签名等。公文是法定机关和组织在公务活动中，按照特定的文体，经过一定的处理程序形成和使用的书面材料，也称公文。无论从事专业工作还是行政事务，都要学会通过公文传达政府命令和政策，处理公务，保证协调各种关系，决策事务，使工作正确高效地进行。

第一，要注重学习。首先要向有钱人写作有经验的老领导学习。比如我以前的办公室主任就是个老笔杆子，从部队到地方写的材料可以说是麻袋装。领导写的东西，一般一个标点符号都不动。每次写完材料，我都很恭敬地向他请教，他也很热情，有时候直接修改。做了十几年的材料，深深体会到写公文和做材料的不容易。最后一年，我自己做了一个公文-2/材料系统。

二是理解意图。写领导讲话，首先要吃透精神，这是领导讲话的中心内容，领导跟我说，时间不能听，一定要用笔记写下来，以免有失偏颇。其次，我们应该联系过去和未来，同样内容的发言，既要回顾过去，又要照顾到接下来的发展，做到内容一致。三是要紧扣本单位当前工作重点，有利于指导和推动系统整体工作，第四，要照顾领导的口味。