公文写作把关

一年一度的职代会结束后，一年一度的职代会解读系列文章将陆续起草出版。感谢领导同事的信任，我作为审稿人还是要对每一篇被解读的文章把关的审稿负责。这次收到的是一个同事第一次写的文章。看完之后，我无奈的怪笑了一声。之所以很无奈，是因为这位同事真的用心写了，真的费了一番功夫。他露出怪笑的原因是，他确实没有理解解读这种非法定公文式的要领，甚至把解读写成了“名词解释”，把职代会工作报告的内容重新向读者解释了一遍。

其实解读一篇文章就是揭示领导想说什么，但报道不方便直接说，以受众愿意接受的方式。解读需要从第三方中立的角度进行客观冷静的分析，而不是作为一方自吹自擂。解读需要千方百计赢得受众的认同和共鸣，否则就会失去文章本身的功能和作用，成为无根之树。解读既需要客观理性，也需要情感融合，需要服务于企业的整体发展，需要凝聚受众的磅礴力量。

.....你有很好的适应性。现在很多文档网站都是现成的，你可以复制，稍加修改。其实真的想写就写吧。冷静点。如何在新的岗位上再创辉煌，是我必须认真面对的现实问题。我及时调整心态，找准定位，从零开始，很快打开了工作局面。近两年独立或参与起草公文100余份材料，部分材料得到领导和同事的好评，10余篇工作讨论文章被相关刊物采用。

在此，我想和公文初学者探讨一下如何尽快“上路”。如果能对大家有益，对我来说就是莫大的安慰。一、积累“煮饭”俗话说“巧妇难为无米之炊”。借用到公文 -2/，“聪明的女人”是指公文起草人，“米”是平日里积累的有用信息。在起草公文 materials的时候，思路的春天来自于平时的学习和积累。谁学的多，积累的好，谁起草公文 materials就省时省力。

意见是上级领导机关为下级机关安排工作、指导下级机关工作活动的文风。本文由我公文观点写作范文整理，希望对你有所帮助。公文Opinion写作范文1为落实全面从严治党和干部管理要求，进一步加强和改进干部选拔任用工作，不断提高选人用人质量，有效防止干部带病提拔，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》，

各级党委(党组)承担选人用人主体责任，党委(党组)书记是第一责任人，组织人事部门和纪检监察机关分别承担直接责任和监督责任。要加强党组织的领导和作用把关，坚持党管干部原则和好干部标准，落实“三严三实”要求，大力培养和大胆使用忠诚干净担当、以优异成绩谋改革促发展的干部，党委(党组)在向上级党组织推荐、报送拟提拔或继续使用人选时，要认真负责地对人选的廉洁自律情况提出结论性意见，实行党委(党组)书记、纪委书记(纪检组组长)签署意见制度。