警察记功嘉奖公文写作

接受奖励的个人在参加重要会议或活动时，可以在左胸佩戴勋章。第三十四条。奖励机关按照以下标准对获得奖励的集体和个人给予奖励:集体嘉奖5000元，集体三等功1万元，集体二等功2万元，集体一等功3万元，集体荣誉称号5万元。个人嘉奖2000元，个人三等功5000元，个人二等功10000元，个人一等功20000元，国家二级英雄模范50000元，国家一级英雄模范80000元。

people 警察李蓉个人二等功应奖励个人二等功5000元。奖励审批机关按照下列标准对集体和个人进行奖励:集体嘉奖5000元，集体三等功1万元，集体二等功2万元，集体一等功3万元，集体荣誉称号5万元。2、个人嘉奖 2000元，个人三等功五千元，个人二等功一万元，个人一等功二万元，全国公安系统二级英雄模范五万元，全国公安系统一级英雄模范八万元。

年度个人嘉奖和记三等功、二等功、一等功奖励比例分别不高于当年实际在职总人数的9%、3%、3%和万分之三。根据公务员年度考核结果给予的个人嘉奖和三等功奖励不受年度奖励比例限制。集体奖励从低到高顺序为:嘉奖，三等功、二等功、一等功授予荣誉称号。集体授予的荣誉称号的名称，应根据受奖者的事迹特点确定。

警察荣立二等功，集体功2万元，个人功5000元。法律分析如果流量远低于保证精度的最小流量，会导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被截止为小信号(如差压流量计)，对供方不利，也不公平。为防止利益损失，对于特定的一套热能计量设备，供需双方往往根据流量测量范围和可实现范围，约定某一流量值为“约定下限流量”，并约定实际流量小于约定值的，按下限流量计费。

执行前款规定的检定、测试任务的人员，必须经考试合格。该功能通常在流量显示仪表中实现。县级以上地方人民政府计量行政部门应当根据本地区的需要，建立社会公用计量标准器具，经上级人民政府计量行政部门主持考核合格后使用。企业事业单位可以根据需要建立本单位使用的计量标准，最高计量标准经有关人民政府计量行政部门主持考核合格后使用。

法律分析:警察 嘉奖是的，人警察个人或集体在工作中做出突出成绩和特殊贡献时，作为一种精神奖励、一种荣誉和对当事人工作的承认而给予奖励。人警察在工作中做出突出成绩和特殊贡献的个人或集体，给予奖励，奖励分为:嘉奖、三等功、二等功、一等功，并授予荣誉称号。根据国家相关规定，受奖励人员警察可提前晋升警衔，并给予一定的物质奖励。